目標

目標

🏗️事業戦略

  • 目標1: 2022年度内に新・事業所(2店舗目)立上げ
  • 公文式学習導入
    報告・相談の徹底
    正社員の雇用
  • 目標2: 2023年度内での新・事業所(3店舗目、4店舗目)立上げに向けた準備
  • 基金制度の活用
    新卒の雇用

🎨 長期目標

  • 目標: 法人の永続性の確立
  • 利用者と従業員のために法人の永続性の確保
    公益法人化の検討
    退職金制度(iDeCo)導入

🐙 みらいNO1(みらいのいち)

  • 目標1: ブランディング
  • Tシャツ作成
    商標登録申請
    公文式学習との相乗効果

🤘 人事

  • 目標: 新・事業所立上げ(2店舗目)に向けた雇用
  • 児童発達支援管理責任者を雇用
    公認心理師、もしくは言語聴覚士、作業療法士を採用
    非常勤職員を雇用