給与
- 月末締めの翌月25日払い
横浜銀行 保土ケ谷支店の口座を作っていただき、そこへの振込としています。
ボーナス・賞与
◎7月と1月の年2回（正社員/正職員のみ）（勤務開始1年目は年1回のみ）（処遇改善加算、特定処遇改善加算やベースアップ等支援加算を原資としています）
※処遇改善加算及び特定処遇改善加算は令和4年3月より、ベースアップ等支援加算は令和4年10月より取得開始
通勤手当
◎交通費（通勤手当）支給
◎正職員の方は1ヶ月20,000円まで、非常勤職員（パート・アルバイト）の方は1日1000円まで
住宅手当（家賃手当）
◎20,000円/月 ※規程支給
※住宅手当支給の場合は通勤手当は支給無しとなります
休暇・休日
◎完全週休２日制 ※日曜ともう1日
◎休暇：日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇
◎慶弔休暇（勤続1年以上対象）
◎年間休日：約１１０日
有給休暇
◎勤務開始より半年後に付与（正職員には10日）
◎以降、1年半後に付与（正職員には11日）、2年半後に付与（正職員には12日）、3年半後に付与（正職員には14日）…..6年半後に付与（正職員は20日）と勤続年数が長いほど付与される有給休暇は増えていきます
処遇改善加算
- 令和４年３月より取得開始
- 常勤職員への賞与として支給
特定処遇改善加算
- 令和４年３月より取得開始
- 常勤職員（児童発達支援管理責任者）への賞与として支給
ベースアップ等支援加算
- 令和４年１０月より取得開始
- 非常勤職員への時給にプラス50円
- 正職員への月給にプラス8500円
試用期間
期間：３か月
その他
- 月1回の出張ネイル有り ※提携ネイリストが施設まで出張してきてくれますので職場でネイルをやってもうらうことができます ※週15時間以上勤務の方対象 ※試用期間終了後より可
- 毎月10,000円分のサロンチケット支給 ※提携サロンにて冷え性やデトックス効果に優れた「よもぎ蒸し」や「まつ毛エクステ/パーマ」をやってもうらうことができます ※週15時間以上勤務の方対象 ※試用期間終了後より可 ※翌月の持ち越し不可
- 誕生月にはプレゼントあり
- 正社員/正職員にはノートパソコン（Chromebook等）を1台貸与
- 掃除負担軽減のためにロボット掃除機を導入
- 制服（ユニフォーム）貸与（ロゴ入りシャツやパーカー）
- ウォーターサーバー有り
- 空気活性清浄機サリール（オゾン発生器）を施設内に1台ずつ設置
